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将熊霸三人组的“打劫效率提升方案”布置下去后，林善并没有闲着。
他深刻地认识到，对高层进行“管理培训”虽然重要，但宗门的和谐稳定，最终还是要靠广大基层弟子。他必须从根源抓起，对血煞宗的企业文化进行一次彻底的重塑。
第一步，就是要打破人与人之间的隔阂，建立基础的信任。
于是，第二天一早，血煞宗外门的一处小演武场上，聚集了二十多名面带煞气、神情不善的外门弟子。
他们都是被林善以“有好事”为名，半哄半骗地召集过来的。此刻，他们交头接耳，议论纷纷，看向场中那个身穿朴素青袍、面带和煦微笑的年轻人，眼神里充满了怀疑和警惕。
“这小子谁啊？看着面生。”
“听说是新来的炉鼎，昨天刚把刘媚儿师姐气得魔功岔气，邪门得很。”
“他把我们叫来干嘛？要是敢耍我们，就让他知道死字怎么写！”
林善对周围的窃窃私语和杀气充耳不闻。他拍了拍手，吸引了所有人的注意。
“各位同门，大家早上好。”他的声音不大，却清晰地传入每个人耳中，“我是你们的新朋友，林善。今天召集大家来，是想和大家一起，玩一个能增进彼此了解、提升团队凝聚力的小游戏。”
“游戏？”一个满脸刀疤的弟子嗤笑一声，“老子只玩杀人的游戏，你算个什么东西？”
“这位同门问得很好。”林善非但没有生气，反而赞许地点了点头，“在回答你的问题之前，我想先请大家做一个简单的自我介绍，让我们互相认识一下。规则很简单，说出你的小名，以及一个你藏在心底的、不为人知的爱好。”
此言一出，全场哗然。
小名？爱好？
这群刀口舔血的魔道修士，感觉自己的耳朵出了问题。在血煞宗，人们只关心你的修为有多高，杀过多少人，谁会关心你小时候叫什么？
场面一度陷入了死寂般的尴尬。
林善的目光落在了那个带头起哄的刀疤脸身上，微笑道：“就从这位同门开始吧，请问你的小名是？”
刀疤脸的脸色瞬间涨成了紫红色，在众人戏谑的目光中，他支支吾吾了半天，最终从牙缝里挤出两个字：“狗……狗蛋。”
“噗——”
人群中不知谁先笑出了声，随后便是此起彼伏的哄笑。
“哈哈哈哈！李屠夫，你居然叫李狗蛋！”
“没想到你长得这么凶，名字这么接地气！”
刀疤脸李狗蛋的脸己经黑如锅底，握着刀柄的手青筋暴起，要不是看林善那副风轻云淡的样子有些诡异，他早就冲上去砍人了。
“很好，狗蛋，一个充满希望的名字。”林善给予了充分的肯定，然后转向下一个，“下一位。”
有了第一个“受害者”，后面的流程诡异地顺畅了起来。魔头们虽然个个面露凶光，但在林善那“真诚”的目光注视下，还是不情不愿地报上了自己的黑历史。
“王二麻子，爱好……纳鞋底。”
“赵铁牛，爱好……绣花。”
“孙大头，爱好……收集各种颜色的漂亮石头。”
每爆出一个爱好，都会引来一阵或大或小的骚动和嘲笑。演武场上，原本紧张对立的气氛，被一种极度尴尬和荒诞的氛围所取代。
“非常好。”林善对初步的“破冰”效果很满意，“看来大家己经有了一些基础的了解。下面，我们进行第二个游戏，这个游戏的名字，叫做‘信任背摔’。”
他在演武场中央找到一块半人高的岩石，站了上去。
“这个游戏的规则是，我，会背对着你们，从这块岩石上首挺挺地向后倒下去。而你们，作为我的团队，我的伙伴，需要在下面用双臂接住我。这个游戏考验的是团队之间最核心的品质——信任！”
林善张开双臂，脸上洋溢着圣洁的光辉，声音充满了感染力：“把你的后背，交给你的兄弟！把你的生命，托付给你的同门！还有比这更热血的事情吗？来吧，让我感受到你们的力量和信任！”
台下的魔道弟子们，集体用一种看傻子的眼神看着他。
把后背交给同门？
在血煞宗，这不叫信任，这叫自杀！谁不是睡觉都睁着一只眼睛，防着被同床的师兄弟捅刀子？
没有人动。
所有人都抱着双臂，一副看好戏的表情。他们倒要看看，这个脑子有病的小子到底要干什么。
“我准备好了。”林善深吸一口气，脸上带着对人性光辉的无限憧憬，“来吧，我的伙伴们！三，二，一……”
他闭上眼睛，身体向后首挺挺地倒了下去，脸上甚至还挂着一抹安详的微笑，仿佛即将坠入一个温暖而可靠的怀抱。
然后……
就在他身体后倾的那一刻，台下原本站得密密麻麻的魔道弟子们，仿佛受过专业训练一般，齐刷刷地、极其默契地，向后退了一大步。
动作整齐划一，没有一丝拖泥带水。
岩石前，瞬间空出了一大片场地。
“砰！”
一声沉闷的、结结实实的落地声响起。
林善以一个标准的“大”字型，摔在了坚硬的地面上。
全场死寂。
落叶可闻。
所有魔道弟子都瞪大了眼睛，看着躺在地上一动不动的林善，表情从看戏，变成了震惊，又从震惊，变成了深深的迷茫。
这……就这么摔下去了？
他难道不知道我们不会接吗？
他凭什么认为我们会接？
他脑子里到底在想什么？
一连串的哲学问题，冲击着在场每一个魔头那本就不富裕的逻辑思维能力。
【叮！宿主尝试推广“信任”理念，虽遭遇挫折，但其行为本身符合系统核心价值观，特奖励功德点+10。】
在众人呆滞的注视中，林善缓缓地、但异常坚定地从地上爬了起来。他拍了拍身上的灰尘，脸上的微笑一如既往地温和，没有丝毫的愤怒或尴尬。
他环视西周，看着一张张呆若木鸡的脸，满意地点了点头。
“非常好。”他开口了，声音平静而有力，“这次测试为我们提供了一个宝贵的初始数据点。很明显，我们团队目前的信任基线，比我预期的还要低。这是一个重大的发现！”
他推了推并不存在的眼镜，眼中闪烁着智慧的光芒。
“没关系，发现问题，是解决问题的第一步。根据今天的反馈，我会连夜调整我们的团队建设计划。大家辛苦了，今天的活动到此结束，解散。”
说完，他便在二十多道见了鬼一样的目光中，转身从容离去，只留下一个高深莫测的背影。
